1、信息畅通。参与危机干预的工作人员要做到快速反应，确保信息畅通。
2、工作到位。危机发生时，相关人员要立即赶赴现场，迅速果断地采取有效措施。 对有不同需要的危机干预人群应综合采用干预技术，统一安排、分类干预，针对受助者当前的问题提供个体化帮助。
3、协调配合。发生危机事件救援时，统一指挥、统一组织，统一安排危机事件心理干预工作。相关人员在现场指挥的调度下，主动配合，服从指挥。
4.积极预防。及时控制和减缓危机事件的心理社会影响；促进危机事件后的心理健康重建；维护社会稳定，促进公众心理健康。
5、记录备案。在危机处理过程中，相关人员要做好书面文字记录，必要时做好音像资料的收集，确保资料详细完整。
6、责任追究。实施干预的队员要严格保护受助者的个人隐私，不随便向第三者透露受助者个人信息。对于因违反工作原则、延误时间、知情不报等造成严重后果的，追究相关个人的责任。
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